第051章【全新的福利待遇体系(修正)】-《崛起从金融开始》


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    此话一出,众人面色一变。

    林语薇淡淡地接着说道:“届时,汇明披星戴帽,而且诸位在公司的任职,我会把你们一个不留全开了,之后再给我和新的高管们连年集体涨薪,每五年拿出50万元来公司全体股东分红,你们就揣着这些股权吃分红吧。”

    好狠——!

    在场的11位股东听到林语薇这话无不面色大变,一个女子狠起来丝毫不逊色与男人。

    开除高管的权利是在董事会,分红权也下方到了董事会,这都是林语薇的父亲对汇明公司做好的顶层设计,所以林语薇现在是对公司有着绝对控制权,而且她现在持股比早就超过34%这条线,其它股东先修改章程都无法通过。

    只有在涉及到增资扩股、分立变更、修改章程等几个重大事项,在场的股东们手里的股权才有点实质性的话语权,而其它几乎99%的决策都是不需要经过股东会,而是在董事会完成。

    林语薇拥有过半董事提名权,所以她要把人开掉,在场的这些股东一点办法都没有。

    五年给50万分红,等于持股1%,五年只能分到5000块钱,这简直就是侮辱性的分红。

    更关键的是,还会得罪她幕后的那位神秘金主。

    这会儿,在场的股东们真的有点虚了,心想如果对方真的要给汇明公司注入五百亿的资金量,并且转型为高科技公司,换位思考想想也很有道理,是绝对不可能让其他人持有公司32%这么多的股权的。

    而林语薇直言不讳的明牌,让在场的人觉得这是她的一种绝对自信,亦或者是她身后的神秘金主的绝对自信。

    此刻,与会的这些股东们,都不由得在心里慎重掂量,贪婪的吃下这块肉别到时候自己给撑死了。

    ……


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